CEH nu are bani de plăţi compensatorii
Conform unei analize a sindicatului reprezentativ la nivelul CEH, în companie ar fi nu mai puţin de 540 de angajaţi, majoritatea personal TESA, care ar trebui concediaţi.
Disponibilizările sunt amânate din lipsă de fonduri, fiecare din aceşti salariaţi beneficiind de trei până la 12 salarii brute lunare, pe companie, la nivelul anului 2014. Potrivit contractului colectiv de muncă, fiecare din persoanele concediate ar urma să beneficieze de sume cuprinse între 9.600 şi 38.400 de lei. Concedierile nu pot fi făcute fără acordarea de „despăgubiri” iar în acest moment, situaţia economică a companiei este una sumbră şi CEH nu-şi permite alocarea banilor necesari unui program de concediere colectivă. Compania de energie are 6.500 de angajaţi şi cuprinde cele două termocentrale din judeţ, dar şi patru mine de huilă din Valea Jiului. (M.Gânju)
